Пет работни групи със специалисти от общинска администрация и общински съветници ще работят по подготовката на Общинския план за развитие на Община Стралджа за периода 2014-2020г. Съгласно заповедта на кмета Митко Андонов  първата -„Икономическо развитие”, е под ръководството на  Иван Георгиев, зам.кмет на общината,   ще разработва  въпросите свързани с развитието на промишлеността, селско и горско стопанство, търговия и услуги, транспорт, туризъм и др. „Техническа инфраструктура и околна среда” е втората група, която се ръководи от  Иван Иванов, зам.кмет. Секретарят Атанаска Христова председателства  групата „Човешки ресурси”, „Бюджет и финанси”  е под ръководството на директора Дирекция „Административно-финансова „ Вълка Вълева, а петата група „Образование, здравни и социални услуги, културни и младежки дейности и спорт” ще бъде на вниманието на Мария Толева, зам.кмет.
   Кметът на общината Митко Андонов заедно с Атанаска Кабакова, председател на ОбС и ръководителите на работните групи са членове на координационния екип.
   Общинският план за развитие на Община Стралджа ще обхваща  периода 2014-2020г., но заедно с това ще съблюдава изпълнението на основните стратегически цели и приоритети за развитие на общината за периода 2007-2013г. Основните задачи на този важен документ са да дефинира стратегическите цели  на общинското развитие до 2020г., да очертае изпълнима стратегия за постигане на тези цели чрез определяне на основните приоритетни направления, мерки и проекти, институционално и финансово осигуряване на плана, да послужи за мобилизиране на собствените и привличане на външни ресурси , да създаде условия и предпоставки за работа с очакваните структурни фондове на ЕС и привличането им в територията на общината. Финансирането на местни проекти  от външни източници в бъдеще ще бъде изключително трудно , ако същите  не са част от планов документ, по който има обществено съгласие. Общинският план за развитие трябва да интегрира всички заинтересовани страни към изпълнението на мерките и по този начин да разшири демократизацията на управлението и чрез разширяване на социалната основа на стратегическото планиране.
   Принципът на партньорство ще се приложи при всички етапи на разработване на плана. Етапите през които преминава подготовката му са : предварително проучване, консултации, междинно съгласуване, принос на партньорите.
   Целите и приоритетите на Общинския план за развитие в максимална степен трябва да съответстват на заложените в Областната стратегия за развитие, за да се осигури допълнителен достъп до финансови схеми и развитие на териториалното сътрудничество между различните райони в областта, насочени към преодоляване на социално-икономическите различия.